La Universidad de Carabobo (UC) informó que mantendrá su jornada laboral habitual, a pesar del reciente decreto del Ejecutivo Nacional que establece una reducción de la jornada laboral de seis semanas para la administración pública, incluyendo ministerios, gobernaciones y alcaldías.

La Dirección de Recursos Humanos Central de la UC aclaró que las Instituciones de Educación Universitaria autónomas no están sujetas a las disposiciones del decreto gubernamental, emitido el pasado 23 de marzo, el cual busca mitigar el impacto de la emergencia climática que ha afectado el suministro de energía eléctrica en el país.

«En la Universidad de Carabobo se mantendrán las condiciones laborales vigentes», señaló la información. No obstante, la institución hace un llamado a toda su comunidad universitaria a hacer un uso consciente y eficiente de la energía eléctrica, en consonancia con el compromiso de la universidad con el bienestar colectivo.

Asimismo, la UC informó que sus autoridades permanecerán atentas a cualquier eventualidad que pudiera requerir ajustes en la jornada laboral. En tal caso, cualquier modificación será comunicada oportunamente a través de los canales oficiales de la universidad.

Esta decisión de la Universidad de Carabobo se produce en un contexto de medidas gubernamentales destinadas a gestionar la crisis energética, pero la institución ha reafirmado su autonomía y su compromiso con la continuidad de sus actividades académicas y administrativas.